What are your biggest strengths? Th

What are your biggest strengths? This question will help polishing your qualification to the requirements of the employer. Steps to answer this question: a) Identify which you are good at: Knowledge; Experience; Skills; Abilities. b) Prepare a list of your strong points: c) Review the recruitment requirements: You should review carefully the recruitment requirements to know for sure which requirements are the most important to the employer. d) Make a list of your strong points in your resume/cover letter: List and describe your strong points in your resume and cover letter orderly.You should make descriptions to those points in your resume. e) Prepare persuasive answers to the question of the employer about strong points: You do not only state your strong points to the employer but must also provide evidence for them by references or records attached with your application form. Interview questions and answers Page 5 of 8

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

Apakah kekuatan terbesar Anda? Pertanyaan ini akan membantu Poles kualifikasi Anda persyaratan majikan. Langkah-langkah untuk menjawab pertanyaan ini:) mengidentifikasi yang Anda baik: pengetahuan; Pengalaman; Keterampilan; Kemampuan. b) menyiapkan daftar titik kuat Anda: c) meninjau persyaratan perekrutan: Anda harus meninjau dengan hati-hati perekrutan persyaratan untuk tahu pasti persyaratan yang paling penting bagi majikan. d) membuat daftar Anda titik kuat dalam Surat resume lamaran Anda: daftar dan menggambarkan titik-titik kuat Anda di resume dan surat lamaran teratur.Anda harus membuat deskripsi untuk titik-titik tersebut dalam resume Anda. e) mempersiapkan persuasif jawaban atas pertanyaan majikan tentang titik kuat: Anda tidak hanya menyatakan titik kuat Anda kepada majikan, tetapi juga harus memberikan bukti bagi mereka oleh referensi atau catatan yang melekat dengan formulir aplikasi. Wawancara pertanyaan dan jawaban Halaman 5 dari 8

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

Apa kekuatan terbesar Anda? Pertanyaan ini akan membantu memoles kualifikasi Anda dengan kebutuhan majikan. Langkah-langkah untuk menjawab pertanyaan ini: a) Identifikasi yang Anda pandai: Pengetahuan; Pengalaman; Keterampilan; Kemampuan. b) Menyiapkan daftar kelebihan Anda: c) Meninjau persyaratan rekrutmen: Anda harus hati-hati meninjau persyaratan rekrutmen untuk mengetahui dengan pasti dimana kebutuhan yang paling penting untuk majikan. d) Buatlah daftar kelebihan Anda dalam resume Anda / cover letter: Daftar dan menggambarkan poin yang kuat Anda dalam resume dan surat lamaran orderly.You harus membuat deskripsi untuk titik-titik dalam resume Anda. e) Siapkan jawaban persuasif terhadap pertanyaan dari majikan tentang titik-titik kuat: Anda tidak hanya menyatakan poin yang kuat Anda untuk majikan tetapi juga harus memberikan bukti bagi mereka dengan referensi atau catatan dilampirkan dengan formulir aplikasi Anda. Wawancara pertanyaan dan jawaban Halaman 5 dari 8