Hasil (
Bahasa Indonesia) 1:
[Salinan]Disalin!
Jelas, peran muncul untuk memfasilitasi kelompok yang berfungsi. Namun, ada bukti bahwa inflex-ible peran diferensiasi kadang-kadang dapat merugikan ke grup. Gersick dan Hackman (1990) ditemukan bahwa diferensiasi kaku peran yang terkait ke pra-penerbangan cek oleh awak pesawat penumpang pesawat terbang menyebabkan kru gagal untuk melibatkan perangkat de icing, dengan konsekuensi yang tragis bahwa pesawat jatuh sesaat setelah lepas landas. Peran kadang-kadang juga dapat dikaitkan dengan lebih besar kategori keanggotaan (misalnya profesional kelompok) di luar kelompok berorientasi tugas tertentu, dalam hal kelompok yang berorientasi pada tugas dapat menjadi konteks untuk konflik peran yang benar-benar merupakan manifestasi dari lebih luas adanya konflik. Sebuah contoh yang baik ini mungkin adanya konflik di rumah sakit antara dokter dan perawat. Meskipun kita cenderung untuk mengadopsi perspektif yang membutuhkan budak dramaturgical ketika kita berbicara tentang orang-orang 'bertindak' atau 'mengasumsikan' peran, kami mungkin hanya sebagian benar. Kita mungkin menganggap peran seperti aktor-aktor yang mengambil bagian yang berbeda, tetapi banyak orang melihat kami hanya dalam peran-peran tertentu dan jadi menyimpulkan bahwa itu adalah bagaimana kita benar-benar adalah. Aktor profesional dengan mudah typecast yang persis sama-salah satu alasan mengapa Paul Greengrass 2006 film, 93 Inggris, tentang ter-rorist serangan 11 September 2001 terhadap Amerika Serikat, jadi sangat kuat adalah bahwa para pelaku tidak orang-orang profil tinggi yang telah typecast. Kecenderungan untuk atribut peran internal untuk disposisi peran pemain dapat menjadi contoh korespondensi bias (Gilbert & Malone, 1995; Lihat Bab 3). Satu praktis implikasi dari ini adalah bahwa Anda harus menghindari berkedudukan rendah peran dalam kelompok, atau Anda akan kemudian sulit untuk melarikan diri warisan mereka. Mungkin yang paling kuat dan
Sedang diterjemahkan, harap tunggu..
