Dalam artikel saat ini, dengan demikian kita mengusulkan untuk membuat dua kontribusi untuk mempelajari campuran EI dan pekerjaan kinerja. Pertama, kita menjelaskan ke dalam kotak hitam dari campuran EI validitas konstruk, untuk metaanalytically tes terakhir konseptualisasi apa yang sebenarnya konten instrumen EI campuran mengukur. Kedua, dalam upaya untuk menjelaskan mengapa campuran EI begitu sangat terkait dengan kinerja pekerjaan, kita menerangi kovariat umum campuran EI dan prestasi kerja dan menilai sejauh mana dicampur EI menunjukkan validitas tambahan atas dan di luar ini kovariat umum.
Sedang diterjemahkan, harap tunggu..
