kelompok tidak dapat mencapai tujuan dan memenuhi misinya kecuali ada konsensus yang jelas pada sarana yang tujuan akan dipenuhi. Satu dapat memiliki tujuan ambigu, tapi satu harus setuju pada bagaimana merancang, keuangan, membangun, dan menjual barang atau jasa jika ada sesuatu yang terjadi sama sekali.
Juga desain dasar tugas, pembagian kerja, struktur organisasi, penghargaan dan insentif sistem, sistem kontrol, dan sistem informasi.
keterampilan, teknologi, dan pengetahuan yang kelompok mengakuisisi dalam upaya untuk mengatasi lingkungannya, maka, juga menjadi bagian dari budaya jika ada konsensus tentang apa yang mereka dan bagaimana menggunakannya .
Sedang diterjemahkan, harap tunggu..
