We will examine in greater detail t

We will examine in greater detail the issues surrounding compensation in Chapter 6; however, it is essential that we first recognize the importance of remuneration and reward in the performance equation. Perceived financial benefits, along with the career progression potential associated with an international assignment, are often important motives for accepting the posting . If these expectations are not realized during the assignment, the level of motivation and commitment is likely to decrease, thus affecting performance.

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

Kita akan mengkaji secara lebih rinci isu seputar kompensasi dalam Bab 6; Namun, sangat penting bahwa kita pertama kali menyadari pentingnya upah dan imbalan dalam persamaan kinerja. Dirasakan keuntungan keuangan, bersama dengan perkembangan karir potensi terkait dengan tugas internasional, yang sering motif-motif yang penting untuk menerima posting. Jika harapan-harapan ini tidak menyadari selama tugas, tingkat motivasi dan komitmen ini cenderung berkurang, sehingga mempengaruhi kinerja.

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

Kami akan memeriksa secara lebih rinci isu seputar kompensasi dalam Bab 6; Namun, adalah penting bahwa pertama-tama kita menyadari pentingnya remunerasi dan penghargaan dalam persamaan kinerja. Dirasakan manfaatnya keuangan, bersama dengan potensi kemajuan karir yang berhubungan dengan tugas internasional, sering motif penting untuk menerima postingan. Jika harapan ini tidak terwujud selama penugasan, tingkat motivasi dan komitmen cenderung menurun, sehingga mempengaruhi kinerja.