Rangka metodologi yang ditawarkan mengambilkira pembolehubah teknologi akaun (berkaitan dengan kerjamasa dan kaedah), pembolehubah persekitaran (iaitu ketidakhadiran, pusing ganti kakitangan, motivasi tenaga kerja)dan ergonomik penilaian (iaitu kepelbagaian manusia) untuk membuat analisis yang komprehensif
Sedang diterjemahkan, harap tunggu..
