In the present investigation six st

In the present investigation six stressors
were identified: interpersonal conflict, fear of injury, time pressure, conflict with colleagues, role conflict and fear of failure in
officiating. In other researches, some other factors such as verbal abuse were introduced by Smith (1982) for wrestling
officials. Pressure of game was the other factor which introduced by this researcher too (1985). Through a research by Tayloret al. (1990) about 529 soccer officials reminded importance and sensitivity of stressors of individual conflicts, role conflict
and fear of failure and they showed by path analyzing that these factors are related to officials' diminishment.

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

Dalam penyelidikan enam stres hadirdiidentifikasi: Konflik interpersonal, takut cedera, tekanan waktu, konflik dengan rekan-rekan, peran konflik dan ketakutan kegagalan dalampejabat olahraga. Dalam penelitian lain, beberapa faktor-faktor lain seperti pelecehan verbal diperkenalkan oleh Smith (1982) untuk gulatpejabat. Tekanan dari permainan adalah faktor lain yang diperkenalkan oleh peneliti ini terlalu (1985). Melalui penelitian oleh Tayloret al. (1990) sekitar 529 Sepakbola pejabat mengingatkan pentingnya dan sensitivitas stres konflik individu, konflik perandan takut gagal dan mereka menunjukkan dengan jalan menganalisis bahwa faktor-faktor ini berhubungan dengan berkurangnya pejabat.

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

Dalam penyelidikan ini enam stres
diidentifikasi: konflik interpersonal, takut cedera, tekanan waktu, konflik dengan rekan kerja, konflik peran dan takut gagal dalam
wasit. Dalam penelitian lain, beberapa faktor lain seperti pelecehan verbal diperkenalkan oleh Smith (1982) untuk gulat
pejabat. Tekanan dari permainan adalah faktor lain yang diperkenalkan oleh peneliti ini juga (1985). Melalui penelitian oleh Tayloret al. (1990) tentang 529 pejabat sepakbola mengingatkan pentingnya dan sensitivitas stres konflik individu, konflik peran
dan takut gagal dan mereka menunjukkan dengan jalan menganalisis bahwa faktor ini terkait dengan diminishment pejabat '.