Panduan ini akan membantu Anda mempersiapkan Anda Individual Tahunan (AIR) dan melengkapi formulir terkait.
Kedua pewawancara dan yang diwawancarai akan menemukan panduan ini berguna. Ini akan memandu pewawancara melalui langkah-langkah yang terlibat dalam melakukan mengudara dan meringkas keputusan utama yang disepakati, dan itu akan membantu diwawancarai membahas pencapaian tahun lalu mereka, menetapkan tujuan baru untuk tahun yang akan datang, menilai kompetensi, evaluasi pelatihan yang dilakukan, dan pelatihan kebutuhan.
Silahkan untuk menghubungi tim Sumber Daya Manusia jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut mengenai hal ini atau alat HR lainnya.
KAMI INGIN ANDA SEMUA yANG BERHASIL REVIEW PERORANGAN TAHUNAN!
Sedang diterjemahkan, harap tunggu..
