The local governments’ performance does not achieve what is intended, although it can be concluded that most of the regulations meet the Otley’s (1999) performance management framework, except a punishment and reward system.
Kinerja pemerintah lokaltidak mencapai apa yang dimaksudkan, meskipun dapat disimpulkan bahwa sebagian besar peraturan memenuhiOtley (1999) kinerja manajemen kerangka, kecuali sistem hukuman dan hadiah.
Kinerja pemerintah daerah tidak mencapai apa yang dimaksudkan, meskipun dapat disimpulkan bahwa sebagian besar peraturan memenuhi (1999) kinerja kerangka manajemen Otley, kecuali sistem hukuman dan ganjaran.