discreditable episodes or features

discreditable episodes or features of the self concealed. in any group of people who know each other well, there is collaboration in the process of forgetting unfortunate events. similarly, if someone has a low opinion of a colleague it is probable that the most constructive line of action involves some concealment of these opinions. concealment is often practised by homosexuals, ex - convicts, and others for whom interaction might otherwise be impossible. deception by undertakers and waiters is not so much about the self but about other feathurs of the professional performance. sometimes this is to the performer's advantage - as for salesmen and waiters, sometimes it is to the client's advantage - as for undertakers and doctors

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

discreditable episode atau fitur diri tersembunyi. dalam setiap kelompok orang-orang yang mengenal satu sama lain, ada kolaborasi dalam proses melupakan peristiwa Malang. demikian pula, jika seseorang memiliki pendapat rendah kolega kemungkinan bahwa baris paling konstruktif dari tindakan melibatkan beberapa penyembunyian pendapat ini. penyembunyian sering diamalkan oleh kaum homoseksual, ex - narapidana, dan lain-lain untuk siapa interaksi sebaliknya mungkin mustahil. penipuan oleh jenazah dan pelayan yang tidak begitu banyak tentang diri tetapi tentang lain feathurs kinerja profesional. kadang-kadang hal ini untuk keuntungan pemain - salesman dan pelayan, kadang-kadang untuk klien keuntungan - jenazah dan dokter

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

episode ternoda atau fitur dari diri tersembunyi. dalam sekelompok orang yang saling mengenal dengan baik, ada kolaborasi dalam proses melupakan peristiwa malang. sama, jika seseorang memiliki pendapat rendah dari rekan kemungkinan bahwa garis paling konstruktif aksi melibatkan beberapa penyembunyian pendapat ini. penyembunyian sering dilakukan oleh kaum homoseksual, ex - narapidana, dan lain-lain untuk siapa interaksi mungkin sebaliknya tidak mungkin. penipuan oleh pengurus dan pelayan tidak begitu banyak tentang diri tapi tentang feathurs lain dari kinerja profesional. kadang-kadang ini adalah untuk keuntungan pemain itu - seperti untuk salesman dan pelayan, kadang-kadang itu adalah untuk keuntungan klien - seperti untuk pengurus dan dokter