Management holds the responsibility

Management holds the responsibility to run the company
and manage its resources and operations to create sustainable shareholder value. The
effectiveness of this function depends on the alignment of management’s interests
with those of shareholders (the owners). Management of the company by senior
executives may give rise to potential conflicts of interest (i.e., self-dealing) and other
motivational problems (agency problems) that may be detrimental to corporate
governance balance of power. The managerial function is further discussed in
Chapter 5.

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

Manajemen memegang tanggung jawab untuk menjalankan perusahaan
dan mengelola sumber daya dan operasi untuk menciptakan nilai pemegang saham yang berkelanjutan.
Efektivitas fungsi ini tergantung pada penyelarasan kepentingan manajemen
dengan pemegang saham (pemilik). Manajemen perusahaan oleh senior
eksekutif dapat menimbulkan potensi konflik kepentingan (yaitu, self dealing) dan lainnya
masalah motivasi (badan masalah) yang mungkin dapat merugikan perusahaan
pemerintahan keseimbangan kekuasaan. Fungsi manajerial yang lebih jauh dibahas dalam
Bab 5.

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

Manajemen memegang tanggung jawab untuk menjalankan perusahaan
dan mengelola sumber daya dan operasi untuk menciptakan nilai pemegang saham secara berkelanjutan. The
efektivitas fungsi ini tergantung pada penyelarasan kepentingan manajemen
dengan pemegang saham (pemilik). Manajemen perusahaan dengan senior yang
eksekutif dapat menimbulkan potensi konflik kepentingan (yaitu, self-dealing) dan lainnya
masalah motivasi (agency problem) yang dapat merugikan perusahaan
keseimbangan tata kelola kekuasaan. Fungsi manajerial selanjutnya akan dibahas dalam
Bab 5.