Allocation is the key. The primary

Allocation is the key. The primary method by which teams routinely push cap
dollars into future contract years is through the signing bonus. Signing bonuses,
134 Journal of Business and Management – Vol. 14, No. 2, 2008
regardless of when they are paid to a player, are prorated over the life of the contract.
Thus, only that portion prorated to any given contract year counts against the total
team salary cap, rather than the entire amount paid to the player at the time of signing.
For example, if a player signs a five-year contract for $500,000 per year and receives a
$5 million signing bonus, only $1,500,000 in salary counts against the cap each year,
despite the fact that the player actually received $5,500,000 in his first year, and
$500,000 each year thereafter.

Hasil (Bahasa Indonesia) 1:

Alokasi adalah kunci. Metode utama tim rutin dorong topidolar ke tahun kontrak masa depan adalah melalui penandatanganan bonus. Penandatanganan bonus,134 jurnal bisnis dan manajemen-Vol. 14, No 2, 2008Terlepas dari Kapan mereka dibayar untuk pemain, prorata selama kehidupan kontrak.Dengan demikian, hanya bagian prorata untuk setiap kontrak tahun dihitung terhadap totalTim gaji topi, daripada seluruh jumlah yang dibayarkan kepada pemain pada saat penandatanganan.Sebagai contoh, jika seorang pemain menandatangani kontrak lima tahun untuk $500.000 per tahun dan menerima$5 juta penandatanganan bonus, hanya $1.500.000 gaji penting terhadap tutup setiap tahun,Terlepas dari kenyataan bahwa pemain benar-benar menerima $5.500.000-masing-masing di tahun pertamanya, dan$500.000 setiap tahun sesudahnya.

Hasil (Bahasa Indonesia) 2:

Alokasi adalah kuncinya. Metode utama yang digunakan tim secara rutin mendorong topi
dolar dalam kontrak tahun depan adalah melalui bonus penandatanganan. Penandatanganan bonus,
134 Jurnal Bisnis dan Manajemen - Vol. 14, No. 2, 2008
terlepas dari ketika mereka dibayar untuk pemain, yang prorata selama masa kontrak.
Dengan demikian, hanya sebagian yang prorata untuk setiap tahun jumlah kontrak yang diberikan terhadap total
gaji topi tim, daripada seluruh jumlah dibayarkan kepada pemain pada saat penandatanganan.
Sebagai contoh, jika seorang pemain menandatangani kontrak lima tahun sebesar $ 500.000 per tahun dan menerima
$ 5.000.000 penandatanganan bonus, hanya $ 1.500.000 pada jumlah gaji terhadap topi setiap tahun,
meskipun fakta bahwa pemain benar-benar menerima $ 5.500.000 di tahun pertama, dan
$ 500.000 setiap tahun sesudahnya.